فعالياتنا

في إطار دعمها للطلبة في رحلتهم الأكاديمية وتعزيز مهارات البحث العلمي، نظّمت أكاديمية Kai Zone بالتعاون مع Univer ورشة تدريبية حول "البحث العلمي" يوم 7 فبراير 2025، وذلك في فندق مداريم بمدينة الرياض، مستهدفة مجموعة من طلاب الثانوية العامة والبكالوريوس. 

 وقدمت الورشة الأستاذة ياسمين الأسعد، المؤسس والمدير العام لأكاديمية Kai Zone، حيث تناولت محاور جوهرية في البحث العلمي. 

 وتواصل أكاديمية Kai Zone التزامها بتقديم برامج تدريبية نوعية تدعم الشباب في رحلتهم التعليمية والمهنية، وتهيئهم لاستخدام أحدث الأدوات والتقنيات في مجالاتهم البحثية. 

انطلقت ورشة العمل المتميزة "Happy New You" التي نظمتها Kai Zone Academy، بحضور مجموعة من المشاركين الذين أبدوا تفاعلًا كبيرًا مع محتوى الورشة وأدواتها المبتكرة. استمرت الورشة لمدة 6 ساعات حافلة بالتعلم، التفاعل، والألعاب التفاعلية التي أعدت خصيصًا لتحقيق أقصى استفادة للمشاركين في مجال التخطيط الشخصي وتحقيق الأهداف. 

الورشة التي أقيمت في فندق Liwan، هدفت إلى تمكين المشاركين من تقييم إنجازاتهم لعام 2024، ووضع أهداف مدروسة للعام المقبل 2025 باستخدام استراتيجيات مبتكرة مثل نموذج "عظم السمكة" (Fishbone) لتحديد التحديات والعوامل التي أثرت على النجاح، وكذلك استخدام نموذج "Mind Map" لرسم خارطة طريق واضحة للأهداف المستقبلية. 

وأكدت مدربة الورشة، ياسمين الأسعد، أن "هذه الورشة ليست مجرد تدريب تقليدي، بل هي رحلة حقيقية نحو الإنجاز من خلال أدوات وأساليب علمية تُمكن كل فرد من تحويل طموحاته إلى أهداف قابلة للتحقيق". 

كما تم تقديم استراتيجيات قوية لزيادة الإنتاجية وتحقيق التوازن بين الوقت والجهد من خلال اعتماد منهجية "Kaizen"، التي تساعد المشاركين على التخلص من الهدر وتحسين الكفاءة الشخصية. 

اختتمت أكاديمية Kai Zone بنجاح أعمال المخيم التدريبي "Upskills" الذي استمر لعدة أيام، بمشاركة موظفي إحدى أكبر شركات المنظمات غير الحكومية (NGOs) في الأردن. تم تنظيم هذا المخيم بهدف تعزيز وتطوير مهارات الموظفين في مجالات حيوية مثل التفكير النقدي، حل المشكلات، الإتيكيت، إدارة الوقت، إدارة المخاطر، والتواصل الفعّال.

تضمن المخيم مجموعة من ورش العمل التفاعلية التي قدمت للمشاركين أدوات واستراتيجيات عملية لتحسين أدائهم في بيئة العمل. وناقشت الورشات أهم المواضيع التي تساهم في بناء قدرات الموظفين على اتخاذ قرارات استراتيجية، التعامل مع التحديات اليومية بكفاءة، وتعزيز أساليب التواصل بين الزملاء والإدارة.

وقالت ياسمين الأسعد، مؤسِّسة أكاديمية Kai Zone: "نحن فخورون بالنجاح الذي حققه المخيم التدريبي، الذي كان له تأثير كبير في رفع مستوى المهارات المهنية لدى المشاركين. كانت الورشات شاملة وعملية، وقد أظهرت تفاعلاً ممتازاً من الجميع، مما يعكس أهمية هذه البرامج في تعزيز بيئات العمل بشكل عام."

اختتم المخيم بحفل تخريج مؤثر، حيث تم توزيع شهادات إتمام الدورة على المشاركين، كما أعرب المشاركون عن تقديرهم الكبير للبرنامج التدريبي، مؤكدين أن المهارات التي اكتسبوها ستكون لها آثار إيجابية في تعزيز أدائهم المهني وقدرتهم على التعامل مع مختلف المواقف في بيئة العمل. 

بكل حماس تعلن Kai Zone Academy عن انطلاق مخيمها التدريبي "Upskills" بمساره المؤسسي المخصص لتطوير مهارات موظفي إحدى منظمات العمل التطوعي الكبرى في الأردن. 

ويغطي البرنامج، الذي يتوقع أن يستمر حتى بداية كانون أول/ ديسمبر 2024، عددًا من المحاور الأساسية من أهمها: 

·       مهارات إدارة الوقت ومحاربة الهدر

·       الإتيكيت المهني 

·       التفكير النقدي وحل المشكلات

·       مهارات إدارة المخاطر 

·       مهارات التواصل الفردي والمؤسسي  

ويأتي هذا المخيم التدريبي ليؤكد على سعينا الدائم بأن نكون أصحاب بصمة في بناء وتطوير رأس المال البشري، وعلى إيماننا بأن المهارات الصلبة قد تقدم لك فرصة العمل في المؤسسة، لكنها غير مسؤولة عن بقائك فيها ونجاحك في التكيف معها. 

 في إطار جهودها لتعزيز ثقافة العمل التطوعي بين الشباب، نظمت أكاديمية Kai Zone بالتعاون مع كل منUniver  وBevol ورشة تدريبية بعنوان "العمل التطوعي والرقمي" يوم 14 أكتوبر 2024 لمجموعة من طلاب أكبر المدارس في الرياض. 

واستهدفت الورشة عددًا من اليافعين والشباب المتحمسين لتعلم كيفية دمج العمل التطوعي بالمنصات الرقمية وتطبيق الثقافة التطوعية والمسؤولية المجتمعية بطريقة فعالة. كما تناولت مواضيع مهمة وأساسية في التطوع ورقمنته، من خلال جلسة حوارية متميزة أدارتها السيدة ياسمين الأسعد، المؤسس والمدير العام لأكاديمية Kai Zone، إلى جانب الأستاذة ياسمين الكفراوي، المدير التنفيذي لجمعية باب الخير للعمل التطوعي. 

وقد كانت الجلسة فرصة رائعة لتعزيز الوعي بأهمية العمل التطوعي واستخدام الأدوات الرقمية لدعم المجتمع وتوسيع نطاق المبادرات التطوعية بين اليافعين، كما تفاعل المشاركون بشكل إيجابي مع المحتوى، مما أتاح لهم الفرصة لتطوير مهاراتهم وفهم أهمية العمل التطوعي في بناء مجتمع متماسك. 

وتتطلع أكاديمية Kai Zone إلى تنظيم المزيد من الفعاليات التي تعزز من مشاركة الشباب في المبادرات المجتمعية، وتؤمن بأهمية هذه التجارب في تشكيل المستقبل. 

شاركت أكاديمية "Kai Zone" بتاريخ 27 مايو 2024  بنجاح في اليوم الوظيفي الذي نظمته جامعة عمان الأهلية. وقد جاءت هذه المشاركة كجزء من جهود الأكاديمية لتعزيز التواصل بين المؤسسات التعليمية وسوق العمل، وتوفير الفرص للطلاب والخريجين لاستكشاف مسارات وظيفية متنوعة.

وقد كانت أبرز فعاليات هذا اليوم:

• التعريف بالأكاديمية وبرامجها: قدمت أكاديمية "Kai Zone" معلومات شاملة حول برامجها التعليمية والتدريبية المتميزة، برنامج "Future Researcher" وبرنامج "Kaizen". هذه البرامج تهدف إلى تزويد الطلاب بالمعرفة والأدوات اللازمة لتحقيق النجاح الأكاديمي والحياتي.
• طرح الشواغر للخريجين: عرضت الأكاديمية مجموعة من الفرص الوظيفية المتاحة لديها، وشجعت الخريجين على التقديم لهذه الشواغر. تم تقديم نصائح حول كيفية التقديم والتأهيل للوظائف المطروحة.
• تقديم خصومات خاصة للطلاب والخريجين: أعلنت الأكاديمية عن تقديم خصومات خاصة على برامجها للطلاب والخريجين، لتشجيعهم على الاستفادة من الفرص التعليمية والتدريبية المتاحة.

مستقبل الأكاديمية

تأتي هذه المشاركة كجزء من استراتيجية أكاديمية "Kai Zone" للتوسع والتواصل مع المجتمع المحلي والدولي، وتوفير فرص تعليمية وتدريبية متميزة للشباب في الأردن وخارجه. تعكس هذه الجهود التزام الأكاديمية بتطوير قدرات الشباب وإعدادهم ليكونوا قادة المستقبل في مجالاتهم المختلفة.

شاركت أكاديمية "Kai Zone" بتاريخ 21 مايو 2024 في اليوم الوظيفي الذي نظمته جامعة العلوم التطبيقية الخاصة، حيث قدمت الأكاديمية نظرة شاملة عن برامجها التعليمية والتدريبية، بالإضافة إلى طرح مجموعة من الفرص الوظيفية المتاحة للخريجين.

وقد كانت أبرز فعاليات هذا اليوم:

• التعريف ببرامج الأكاديمية: قدم فريق أكاديمية "Kai Zone" عرضاً تفصيلياً حول برامجهم التمكينية المبتكرة، بما في ذلك برنامج "باحث المستقبل" الذي يهدف إلى تعزيز مهارات البحث العلمي لدى الشباب واليافعين، وبرنامج "Kaizen" الذي يركز على تطوير القدرات الذهنية والتفكير النقدي.
• طرح الشواغر الوظيفية :تم عرض عدد من الشواغر الوظيفية المتاحة لدى الأكاديمية، مع تقديم نصائح وإرشادات للخريجين حول كيفية التقديم وتحسين فرصهم في الحصول على الوظائف.
• تقديم خصومات خاصة للطلاب والخريجين: أعلنت الأكاديمية عن تقديم خصومات على برامجها للطلاب والخريجين، بهدف دعمهم في تطوير مهاراتهم وزيادة فرصهم في سوق العمل.

نظرة مستقبلية

تسعى أكاديمية "Kai Zone" من خلال مشاركتها في هذه الفعاليات إلى توسيع نطاق تأثيرها وتقديم برامج تعليمية وتدريبية تمكينية تلبي احتياجات الشباب في الأردن وخارجه، مستهدفة تمكين الشباب وتزويدهم بالأدوات اللازمة لتحقيق النجاح المهني والشخصي.

عمان، الأردن- 30 أبريل 2024: شاركت أكاديمية "Kai Zone" في ملتقى ريادة الأعمال دعم المشاريع الناشئة الذي نظمته شركة Softina في فندق Fairmont. وقد شهد المؤتمر حضور وزيرة التنمية الاجتماعية، معالي السيدة وفاء سعيد بني مصطفى، والعديد من الشخصيات الناجحة والملهمة من مختلف القطاعات.

وقد تضمن الملتقى عرضاً لقصص ملهمة لأشخاص وشركات ناجحة مما أتاح للحضور فرصة للاستفادة من تجارب الآخرين واكتساب رؤى جديدة حول كيفية تحقيق النجاح في مجالاتهم. 

كما أتاح الملتقى لطاقم الأكاديمية فرصة اللقاء والتواصل مع العديد من أصحاب الشركات الناشئة والمتوسطة والكبرى، وفتح حوارات جادة حول فرص تعاون مستقبلية.